Entreprises
Vis-à-vis de l’entreprise et de son dirigeant, Odavie propose des solutions dans les domaines suivants :
Statut de professionnel indépendant "versus" gérant majoritaire d’une SARL ou d’une SELARL "versus" mandataire salarié d'une SAS
Création et alimentation d'un PEE, de PER Collectif ou obligatoire, d'un article 83, d'un article 39.
Mise en place d’un plan d’intéressement.
Contrat article 39, Contrat d’assurance-vie permettant de préfinancer et de défiscaliser les engagements en matière d’IFC.
Contrats "homme-clé", prévoyance, santé, crédit.
Contrat d’assurance-vie ou de capitalisation souscrits dans le cadre d’une garantie de passif.
Contrat d'asurance responsabiité civile (professionnelle, exploitation, après livraison), garantie décennale.
Supports de place ments pour la trésorerie récurrente de l’entreprise : fonds en euros d’un contrat de capitalisation, dépôts à terme, certificats de dépôt, produits structurés, OPCVM diversifiés, usufruit immobilier.
Financement de l’acquisition d’un pas de porte ou d’un droit au bail, de locaux professionnels, du droit d’entrée dans une franchise.
Conseils de nature générale
Protection civile (régime matrimonial, testament, mandat de protection future, mandat à effet posthume)
Protection financière (contrats d’assurance décès et homme-clé)
Protection sociétaire (clauses statutaires et pactes d’actionnaires)
Protection fiscale (paiement différé et fractionné des droits, engagement collectif Dutreil)
Gestion financière et fiscale de l’immobilier professionnel
Gestion financière et fiscale de la cession d’entreprise
Gestion del’IFI au lendemain de la cession